DOLAR 45,0747 0.05%
EURO 52,9180 0.18%
ALTIN 6.620,65-0,52
BITCOIN 34832900.98142%
İstanbul
13°

AÇIK

SABAHA KALAN SÜRE

SGK’dan Yıpranma Payında Yeni Düzenleme

SGK’dan Yıpranma Payında Yeni Düzenleme

SGK, erken emeklilik imkanı sunan yıpranma payı uygulamasında düzenlemeye gidiyor. Nisan 2025 itibarıyla bazı meslek kodlarına kısıtlama getirilecek.

ABONE OL
2 Mayıs 2025 21:18
SGK’dan Yıpranma Payında Yeni Düzenleme
0

BEĞENDİM

ABONE OL
Paylaş
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), emeklilikte yeni düzenlemeye gitmeye hazırlanıyor.

Bu kapsamda erken emekliliğe olanak sağlayan “yıpranma payı” için kısıtlamaya gidilecek.

SGK bünyesindeki “Emeklilik Hizmetleri Genel Müdürlüğü” tarafından incelemeler yapıldı.

Halihazırda yıpranma payından risk taşıyan meslek gruplarından madencilerden, demir-çelik işçileri, askerler, basın mensupları da dahil çeşitli meslek grupları yararlanıyordu.

RİSKE MARUZ KALMAYAN İŞ KOLLARI YIPRANMA PAYINDAN BİLDİRİM YAPTI

Yıpranma payı kapsamındaki iş yerlerinden, işin risklerine maruz kalmayacak meslek kodlarından bildirim yapıldığı anlaşıldı.

Söz konusu meslek kodları arasında aşçı, bekçi, çaycı, danışman, hizmetli veya sekreter gibi meslekler olduğu belirlendi.

YIPRANMA PAYINDA KISITLAMAYA GİDİLECEK

Milliyet gazetesinin haberine göre, bu kapsamda SGK, erken emeklilik imkanı veren yıpranma payı için kısıtlamaya gidecek.

İŞ KOLU UYGUN DEĞİLSE YIPRANMA PAYI BİLDİRİMİ YAPILAMAYACAK

Kurumun aldığı tedbir uyarınca, kısıtlanan meslek kodlarından iş yerleri tarafından SGK’ya hizmet bildirimleri engellenecek.

İşverenlere hata mesajı verilecek.

KARAR NİSANDAN İTİBAREN GEÇERLİ OLACAK

Nisan 2025 döneminden itibaren o karar geçerli olacak.

YIPRANMA PAYI KISITLANMAYACAK MESLEKLER

Düzenleme kapsamında madencilerden, demir-çelik işçilerine, askerlerden basın mensuplarına kadar çeşitli meslek gruplarının yıpranma payı kısıtlanamayacak.

Bu yazı yorumlara kapatılmıştır.


HIZLI YORUM YAP

300x250r
300x250r

Veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız. Detaylar için veri politikamızı inceleyebilirsiniz.