Asgari Ücrette Denge Arayışı: Zamdan Çok Destek Gündemde
Asgari ücret görüşmeleri öncesi Allservice Yönetim Kurulu Başkanı ve İnsan Kaynakları Yöneticisi Ebru Akyüz, %20-%40 zam senaryosunu değerlendirdi. İstihdam riski için işveren prim indirimi ve verimlilik artışı şart.
Asgari Ücret Tespit Komisyonu, 2026 asgari ücretini belirlemek üzere aralık ayında toplanıyor. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nın 21 Ekim'deki Üçlü Danışma Kurulu toplantısıyla zemin hazırlanan görüşmelerde, net 22.104 TL olan mevcut ücrete yüzde 20 ila yüzde 40 arasında zam yapılması bekleniyor. Pazarlıkların temel dayanağı, Orta Vadeli Program'daki (OVP) yüzde 28,5'lik enflasyon tahmini olacak.
İşverenler Uyarıyor: Destek Olmazsa İstihdam Riski Artar
Allservice Yönetim Kurulu Başkanı ve İnsan Kaynakları Yöneticisi Ebru Akyüz, iş dünyasının yüksek maliyet baskısı altında olduğunu belirterek, asgari ücret artışının tek başına yeterli olmayacağını vurguladı. Akyüz, işverenlerin rekabet gücünü ve istihdamı koruyabilmesi için ücret artışıyla eş zamanlı olarak üretkenliği artıracak ve yükü hafifletecek destek politikalarının hayata geçirilmesi gerektiğini söyledi."İşveren primlerinde indirim, bölgesel teşvikler ve istihdam destekleri olmadan sürdürülebilir bir ücret politikası mümkün değil. Önlem alınmazsa kayıt dışı istihdam ve işsizlik artışı kaçınılmaz olur."